江蘇省人力資源社會保障廳 江蘇省財政廳關于調整2024年工傷保險有關待遇的通知

蘇人社函〔2024〕334號             2024-08-23

各設區(qū)市人力資源社會保障局、財政局：

　　根據(jù)《工傷保險條例》(國務院令第586號)和《關于工傷保險待遇調整和確定機制的指導意見》(人社部發(fā)〔2017〕58號)、《關于調整工傷保險定期待遇的實施意見》(蘇人社發(fā)〔2018〕204號)有關規(guī)定，現(xiàn)就工傷保險有關待遇標準明確如下：

　　一、定期待遇調整

　　(一)調整對象和時間

　　2023年12月31日前，企業(yè)、機關事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶中已享受傷殘津貼、生活護理費待遇的工傷職工，享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的工亡人員供養(yǎng)親屬，以及已按規(guī)定辦理退休手續(xù)，其基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼，由工傷保險基金補足傷殘津貼差額的人員，從2024年1月1日起調整工傷保險定期待遇。

　　(二)調整標準

　　1.傷殘等級為一級至四級工傷職工傷殘津貼的調整，在原享受傷殘津貼標準基礎上根據(jù)傷殘等級每人每月分別增加：一級146元，二級139元，三級136元，四級134元。

　　2.傷殘等級為五級至六級并已按月享受傷殘津貼的工傷職工，由用人單位按工傷職工調整前月傷殘津貼的3%，且不高于四級工傷職工傷殘津貼月調整額，上調傷殘津貼。

　　3.各市生活完全、大部分、部分不能自理的護理費在原護理費基礎上，每人每月增長1.86%，且調增后分別不低于4066元/月、3253元/月、2440元/月。

　　4.工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金的調整，工亡職工供養(yǎng)親屬的撫恤金在原標準基礎上每人每月增加50元。

　　(三)資金來源

　　1. 工傷待遇已納入工傷保險基金支付的，此次調整所增加的費用由工傷保險基金列支;尚未納入工傷保險基金支付的，由原渠道列支。

　　2. 一至四級已退休并由工傷保險基金補差的工傷人員，2024年基本養(yǎng)老金增加額低于同級別傷殘津貼增加額的，由工傷保險基金補足差額。

　　3. 五級至六級工傷職工調整后的傷殘津貼低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。

　　二、門診住院待遇標準

　　(一)門診診查費

　　工傷職工在工傷保險協(xié)議機構發(fā)生的門診診查費，按最高不超過38元/次納入工傷保險基金支付范圍。

　　(二)住院床位費

　　工傷職工住院普通病房床位費按不超過50元/床日標準納入工傷保險基金支付范圍。

　　(三)其他事項

　　本次明確的門診住院待遇標準自2025年1月1日起執(zhí)行。此前有關規(guī)定與本通知規(guī)定不一致的，按本通知執(zhí)行。

　　三、基數(shù)口徑

　　2024年1月1日起，工傷保險待遇中的喪葬補助金及需要按照《工傷保險條例》規(guī)定確定本人工資所涉及的基數(shù)，參照我省同期企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基本養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)執(zhí)行。

　　四、工作要求

　　請各地按照《工傷保險條例》和《江蘇省實施<工傷保險條例>辦法》(省政府令第103號)的要求，進一步加強工傷保險基金管理，確保工傷保險各項待遇及時發(fā)放。建立工傷保險多部門協(xié)作聯(lián)動機制，加強與公安、衛(wèi)健、民政等部門信息共享，實現(xiàn)工傷事故、待遇支付等信息的互通。

江蘇省人力資源和社會保障廳 江蘇省財政廳

2024年8月23日